Auparavant, vous deviez être employé au moins cinq trimestres au cours d’une période de trois ans pour avoir droit aux réserves, mais depuis le 1er janvier 2019, les réserves constituées sont directement acquises.
Pensio B ne peut modifier lui-même les données à caractère personnel officielles. Nous recevons les nouvelles données par le biais du registre national, à condition qu’il s’agisse d’une modification de données en Belgique.
- Vous déménagez ? Nous recevons automatiquement votre nouvelle adresse dès qu’elle est adaptée dans le registre national.
- Vous vous mariez ou divorcez en Belgique ? Nous recevons automatiquement une correction de votre état civil.
N.B. : la cohabitation légale n’est pas signalée par le registre national, mais pour nous, l’état civil n’a d’importance qu’en cas de décès. Si quelqu’un décède et n’est pas connu comme étant marié, nous vérifions s’il avait ou non un cohabitant légal.
- Vous avez des enfants ? Le nombre d’enfants n’a aucune influence sur la manière dont l’épargne-pension est constituée.
Si vous déménagez, vous mariez ou divorcez à l’étranger, nous avons besoin d’un document officiel. Vous pouvez vous procurer ces documents auprès de votre commune.
Vos années d’ancienneté déterminent le pourcentage qui sera utilisé pour calculer votre pension complémentaire en tant qu’ouvrier salarié du secteur de la construction. Ce pourcentage a été revu à la hausse en janvier 2014.
| Ancienneté en années | Jusqu'au 31/12/2013 | Jusqu'au 31/12/2022 | Depuis le 01/01/2023 |
| 0-4 ans | 0,20% | 0,25% | 1,10% |
| 5-9 ans | 0,40% | 0,45% | 1,10% |
| 10-14 ans | 1,00% | 1,10% | 1,10% |
| 15-19 ans | 1,25% | 1,35% | 1,35% |
| 20-24 ans | 1,50% | 1,65% | 1,65% |
| 25-29 ans | 2,00% | 2,20% | 2,20% |
| À partir de 30 ans | 2,50% | 2,65% | 2,65% |
Oui, il existe une dotation complémentaire. Celle-ci est destinée aux ouvriers du secteur qui remplissent les conditions du RCC (anciennement prépension), mais décident de continuer à travailler. Cette dotation peut s’élever à maximum 500 euros par trimestre. Elle est calculée sur la base du nombre de jours travaillés par trimestre.
Pensio B ne peut modifier lui-même les données personnelles officielles. Nous recevons les nouvelles données via le registre national uniquement si la modification des données a lieu en Belgique.
- Vous déménagez ? Nous recevons automatiquement votre nouvelle adresse dès qu’elle est modifiée dans le registre national.
- Vous vous mariez ou divorcez ? Nous recevons automatiquement une correction de votre état civil.
N.B. : la cohabitation légale n’est pas signalée par le registre national, mais pour nous, l’état civil n’a d’importance qu’en cas de décès. Si quelqu’un décède et n’est pas connu comme étant marié, nous tentons de savoir s’il avait ou non un cohabitant légal.
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Vous avez des enfants ? Le nombre d’enfants n’a aucune influence sur la manière dont nous constituons l’épargne de votre pension complémentaire.
Si vous déménagez, vous mariez ou divorcez à l’étranger, nous avons besoin d’un document officiel. Vous pouvez vous procurer ces documents auprès de votre commune.
En tant qu’ouvrier de la construction actif, vous recevez annuellement un relevé des droits à la retraite dans le courant du dernier trimestre. Ce relevé indique le montant épargné au cours de l’année précédente ainsi que le solde total sur votre compte auprès de Pensio B. Sur le site web du Service fédéral des Pensions, www.mypension.be, vous pouvez consulter le montant brut de votre pension complémentaire. Ces informations sont mises à jour une fois par an.
Non, en Belgique, il existe trois formes de constitution de pension. Ce sont les trois piliers de pension, qui sont expliqués ci-dessous. Le Plan Construo, qui est géré par Pensio B, relève du deuxième pilier.
- Le premier pilier : il faut entendre par là la pension légale. C’est le Service fédéral des Pensions qui s’en charge.
- Le deuxième pilier : le deuxième pilier englobe les régimes de pension complémentaires liés à l’activité professionnelle.
- Pour les travailleurs, la pension complémentaire peut être constituée par le biais d’un plan de pension sectoriel ou d’un plan de pension d’entreprise.
- Les indépendants ont la possibilité de se constituer une pension complémentaire dans ce pilier par le biais d’un engagement de pension individuel ou d’un plan d’entreprise.
- Le troisième pilier : ce pilier comprend la constitution d’une pension individuelle (par exemple au moyen d’une assurance-vie individuelle ou d’une épargne-pension).
Vous trouverez un aperçu du premier et du deuxième pilier sur mypension.be.
